1 - فرض غرامة مالية لا تتجاوز مئة الف ريال بكل من يخل بنظام العمل وهي عقوبة تزيد على رأس مال اكثر من 90% من المنشآت في المملكة.
2 - منح العامل الوافد مكافأة مالية مقدارها خمسة وعشرين الف ريال في حالة ساعد في الكشف عن أي مخالفة في المنشأة التي يعمل فيها
3 - اعطاء نفس المميزات والحوافز للعامل الوافد والسعودي وسيؤدي الى زيادة رواتب العمالة الوافدة 30%
4 - تخفيض ساعات العمل للعمالة الوافدة من 48 ساعة الى 40 ساعة
المواضيع المتشابهه 
قرارات وزارة العمل الجديدة والتي ستطبق ابتداء من 2013 
العرض الشجري
